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Team

Wir sind stolz auf unsere 120 MitarbeiterInnen (davon 12 Lehrlinge) und unternehmen viel, um ihnen ein attraktives Arbeitsumfeld zu bieten. Jede und jeder Einzelne haben die Chance, ihre Fähigkeiten und Stärken einzubringen und kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Unsere gelebten Unternehmenswerte Fairness und Verlässlichkeit gelten selbstverständlich auch für unseren Umgang mit Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen. Als erfolgreiches Familienunternehmen denken wir langfristig, tragen Sorge für die Zukunft und achten auf die persönlichen Bedürfnisse unserer Arbeiter und Angestellten.

Anton Rieder

Geschäftsführung

Mir ist wichtig, dass meine MitarbeiterInnen sich in allen Bereichen wohl fühlen. Team-Events, Fortbildungen und natürlich gegenseitiger Respekt sind für mich selbstverständlich, um ein gutes Betriebsklima zu schaffen.

Team-Events sind uns wichtig!

 

 

Die Geschäftsführung gewährt mir genügend Freiraum, um meine kreativen Ideen gemeinsam mit den Kunden umsetzen zu können. Und die freundschaftliche Arbeitsatmosphäre ist ein weiterer großer Pluspunkt bei meiner Arbeit im RIEDERBAU-Team.

Dipl.-Ing. (FH) Alexandra Seliger, Architektur

Die Geschäftsführung gewährt mir genügend Freiraum, um meine kreativen Ideen gemeinsam mit den Kunden umsetzen zu können. Und die freundschaftliche Arbeitsatmosphäre ist ein weiterer großer Pluspunkt bei meiner Arbeit im RIEDERBAU-Team.

Dipl.-Ing. (FH) Alexandra Seliger, Architektur

 

 

Spannende Bauprojekte, ein zusammengeschweißtes Team und der regelmäßige Austausch und Kontakt mit unseren Lehrlingen - das gefällt mir an meiner Arbeit.

Gerhard Jäger, Bauleitung/Lehrlingswesen

Spannende Bauprojekte, ein zusammengeschweißtes Team und der regelmäßige Austausch und Kontakt mit unseren Lehrlingen - das gefällt mir an meiner Arbeit.

Gerhard Jäger, Bauleitung/Lehrlingswesen

 

 

Innovation wird bei uns groß geschrieben. Das heißt für mich, dass ich neben meiner täglichen Arbeit auch in der Forschung & Entwicklung mit dabei sein kann. Und das gefällt mir.

Marco Osl, Bereichsleitung Bau

Innovation wird bei uns groß geschrieben. Das heißt für mich, dass ich neben meiner täglichen Arbeit auch in der Forschung & Entwicklung mit dabei sein kann. Und das gefällt mir.

Marco Osl, Bereichsleitung Bau

 

 

Wir arbeiten mit modernster Software und sind technisch immer am aktuellen Stand. Das macht meinen Job sehr abwechslungsreich. Darüber hinaus habe ich mit den unterschiedlichsten Menschen zu tun - vom Vorarbeiter über Behördenmitarbeiter und Bauern bis zum Bürgermeister. Mir wird also nie langweilig.

Richhard Thrainer, Bereichsleitung Architektur & integrale Planung

Wir arbeiten mit modernster Software und sind technisch immer am aktuellen Stand. Das macht meinen Job sehr abwechslungsreich. Darüber hinaus habe ich mit den unterschiedlichsten Menschen zu tun - vom Vorarbeiter über Behördenmitarbeiter und Bauern bis zum Bürgermeister. Mir wird also nie langweilig.

Richhard Thrainer, Bereichsleitung Architektur & integrale Planung

 

 

Dass wir mit gut durchdachter Planung, intelligenten Details und hochwertige Materialien unsere Kunden immer wieder positiv überraschen und begeistern - das möchte ich nicht missen.

Robert Vinciguerra, Teamleitung Einfamilienhaus/Verkauf

Dass wir mit gut durchdachter Planung, intelligenten Details und hochwertige Materialien unsere Kunden immer wieder positiv überraschen und begeistern - das möchte ich nicht missen.

Robert Vinciguerra, Teamleitung Einfamilienhaus/Verkauf

 

 

Mir imponiert, dass RIEDERBAU auch einen weiblichen Lehrling aufgenommen hat und mich als "Bereicherung für den Betrieb" sieht. Im Team bin ich gut integriert und das Glücksgefühl, dass man nachher sieht, das hab ich mit eigenen Händen geschaffen, das ist schon toll.

Veronique Strablegg (Maurerlehrling)

Mir imponiert, dass RIEDERBAU auch einen weiblichen Lehrling aufgenommen hat und mich als "Bereicherung für den Betrieb" sieht. Im Team bin ich gut integriert und das Glücksgefühl, dass man nachher sieht, das hab ich mit eigenen Händen geschaffen, das ist schon toll.

Veronique Strablegg (Maurerlehrling)

Komm in unser Team!

Wir freuen uns auf dich. 

Stelle

Stunden

Ab

Tiefbauer/Kanalbauer (m/w/d)

39

ab sofort

Ihr Aufgabenbereich

  • Ausführung von branchenüblichen gewerblichen Tätigkeiten im Tiefbau (Kanal- & Leitungsbau, Hausanschlüsse)
  • Bedienung von Kleingeräten
  • Selbstständige Durchführung kleinerer Baustellen

Wir bieten

  • einen sicheren Arbeitsplatz (ganzjährig)
  • Entlohnung nach Bau-KV (BUAK-Brutto- lohn ab 14,20 EUR/h) Überzahlung abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Berufserfahrung nach Vereinbarung
  • abwechslungsreiche Tätigkeiten
  • ein angenehmes familiäres Arbeitsklima

Ihr Profil

  • Führerschein Klasse B (C, CE von Vorteil)
  • Berufserfahrung in der Tief- & Kanalbau-Branche
  • handwerkliches Geschick
  • sorgfältige & selbstständige Arbeitsweise
  • Zuverlässigkeit, Flexibilität, Genauigkeit, Teamfähigkeit
  • gute Deutschkenntnisse in Wort & Schrift
  • Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung
  • Lesen & Umsetzen von Bau-/Konstruktionsplänen

Stunden

39

Beginn

ab sofort

Kontaktperson

Bautechniker (m/w/d)

39

ab sofort


Was wird Ihren Alltag bestimmen?

Sie unterstützen die Bauleitung im Bereich Abrechnung, Kalkulation und Baudurchführung (Abrechnungspläne, Massenermittlung etc.) überwachen die Leistungen unserer Partner*innen auf der Baustelle und übernehmen auch die entsprechende Dokumentation.

Was sollten Sie mitbringen?

Besonders gut passen Sie zu uns, wenn Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker*in mitbringen, einen versierten Umgang mit MS-Office und allgemein mit der IT pflegen und bei unterschiedlichen Aufgaben in der Organisation aufgrund Ihrer strukturierten Arbeitsweise den Überblick behalten.

Was können Sie erwarten?

In dieser Position wird Ihnen nach umfangreicher Einschulung und kollegialer Begleitung eine sehr abwechslungsreiche, langfristige Vollzeittätigkeit in einem innovativen Team mit flacher Hierarchie und kurzen Kommunikationswegen geboten. Die Bezahlung erfolgt nach Kollektivvertrag. Die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist dezidiert gegeben. Wir leben Gleichstellung und Gleichbehandlung von Menschen und bieten auch Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie diverse Sozialleistungen an. Werden Sie Mitglied bei den Pionier*innen des digitalen Handwerks!

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten ausdrücklich Praktiker*innen, die Ihren weiteren Berufsweg im Büro sehen, zur Bewerbung ermutigen.

Stunden

39

Beginn

ab sofort

Kontaktperson

Verena Rieder-Hackl
v.rieder@riederbau.at

Bewerben

Kalkulant (m/w/d)

39

ab sofort

Was wird Ihren Alltag bestimmen?

Sie erstellen Angebote im (schlüsselfertigen) Hochbau auf Grundlage von Leistungsverzeichnissen, verdichten
Einzelkalkulationen der verschiedenen Gewerke zu einer Gesamtkalkulation und bereiten die Angebote für
Gespräche mit den Vertragspartner*innen bzw. für die Geschäftsleitung vor. Auch die Pflege des regionalen
Netzwerkes unserer strategischen Partner*innen obliegt Ihnen.

Was sollten Sie mitbringen?

Besonders gut passen Sie zu uns, wenn Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker*in mitbringen, bereits einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position gesammelt haben, einen versierten Umgang mit MS-Office und allgemein mit der IT pflegen und bei unterschiedlichen Aufgaben in der Organisation einen kühlen Kopf bewahren. Als Persönlichkeit zeichnen Sie sich durch Ihre Professionalität, Ihr strukturiertes, selbständiges Arbeiten sowie Ihre Verschwiegenheit und Integrität aus.

Was können Sie erwarten?

In dieser Vertrauensposition wird Ihnen nach umfangreicher Einschulung und kollegialer Begleitung eine sehr abwechslungsreiche, langfristige Vollzeittätigkeit in einem innovativen Team mit flacher Hierarchie und kurzen Kommunikationswegen geboten. Die Bezahlung erfolgt nach Kollektivvertrag. Die Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist dezidiert gegeben. Wir leben Gleichstellung und Gleichbehandlung von Menschen und bieten auch Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie diverse Sozialleistungen an. Nehmen Sie teil an der Entwicklung der Verbindung von Building Information Modeling und Kalkulation bei den Pionier*innen des digitalen Handwerks.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und möchten ausdrücklich „Ambitionierte aus der zweiten Reihe“, ausschreibende Projektmanager*innen oder auch Bauleiter*innen, die den Sprung in die Kalkulation machen möchten, zur Bewerbung ermutigen.

Stunden

39

Beginn

ab sofort

Kontaktperson

Verena Rieder-Hackl
v.rieder@riederbau.at

Bewerben